夜班加班补助标准

夜班加班补助标准因情况而异，具体需按法律规定执行。《劳动法》规定了加班费的支付标准，平日、休息日及法定节假日加班均有明确规定，若不及时支付，将损害劳动者权益，影响劳动关系和谐。
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夜班加班补助一般根据《劳动法》规定的加班费标准执行。处理方式常见有：平日加班按1.5倍工资，休息日加班按2倍，法定节假日按3倍。具体选择哪种方式，需根据员工实际加班时间及公司规定确定。
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夜班加班补助按法律规定处理。具体操作：1. 平日加班，确保支付不低于平时工资的1.5倍作为加班费；2. 休息日加班，若不能安排补休，则支付不低于平时工资的2倍；3. 法定节假日加班，必须支付不低于平时工资的3倍。公司应严格遵守，保障员工权益。